Atelier «ÌýSafer Spaces: Issues in Race and CultureÌý»
Cet atelier offre aux participants qui sont déjà familiarisés avec la terminologie et les notions de base de la diversité culturelle et raciale l'occasion d'approfondir ces notions et d'autres idées. Grâce au modèle d'analyse PCS qui tient compte des niveau personnel, culturel et structurel de répercussion, les participants seront amenés à examiner l'effet de la race et de la culture dans la vie quotidienne de la collectivité de McGill. Ces trois niveaux de répercussion sont appliqués aux défis que représentent la promotion d'attitudes culturelles réceptives à la diversité, à la réduction des entraves struturelles au déroulement de la vie universitaire et à la création et à l'entretien d'espaces sûrs et sécuritaires pour l'engagement interpersonnel. À partir d'une réflexion sur le pouvoir des mots, des stéréotypes et des suppositions, cet atelier offre aux participants un ensemble d'outils d'autonomisation éprouvés et axés sur la personne pour relever ces défis.
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